6 月30日，為了提高團(tuán)隊(duì)合作意識，激發(fā)員工工作熱情，公司在蕭山基地召開市質(zhì)量獎(jiǎng)總結(jié)暨省質(zhì)量獎(jiǎng)動員會，表彰在“杭州市政府質(zhì)量獎(jiǎng)”評審工作中的優(yōu)秀工作者。集團(tuán)公司董事長倪良正出席會議并講話。副總裁孟勇主持會議，帶大家回顧了市質(zhì)量獎(jiǎng)奮戰(zhàn)歷程。各系統(tǒng)負(fù)責(zé)人及杭州市質(zhì)量獎(jiǎng)的參與者參加會議。

早在今年5月，杭州市政府發(fā)布了杭州市質(zhì)量獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)名單，圣奧榜上有名。榮獲“杭州市質(zhì)量獎(jiǎng)”，這不僅是一份簡單的榮譽(yù)，也是對公司工作的鼓勵(lì)。同時(shí)，這也吹響了開拔遠(yuǎn)行的出征號。借此契機(jī)，公司決定參與“浙江省質(zhì)量獎(jiǎng)”的評審。

倪良正董事長在會上，總結(jié)了過去一年市質(zhì)量獎(jiǎng)評審工作，對各部門參與者為市質(zhì)量獎(jiǎng)做出的努力表示肯定，同時(shí)也對圣奧參加省質(zhì)量獎(jiǎng)寄予厚望，希望各部門加強(qiáng)溝通和聯(lián)系，提升自己的專業(yè)水平，在實(shí)踐中融會貫通、持續(xù)改進(jìn)，并以此為契機(jī)，使公司各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺階。

來自研發(fā)、營銷、制造、采購、IT、人力、財(cái)務(wù)部門的7位代表依次分享交流去年加市質(zhì)量獎(jiǎng)評審過程中的收獲與心得。會議期間，人力資源部總監(jiān)尹志遠(yuǎn)宣布《關(guān)于市質(zhì)量獎(jiǎng)優(yōu)秀工作者表彰決定》。

倪總為獲得質(zhì)量獎(jiǎng)的優(yōu)秀工作者頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)杯及誠意滿滿的一枚金鑰匙。這對獲獎(jiǎng)的員工來說，既是獎(jiǎng)勵(lì)，也是激勵(lì)。